Direction RH Bras Droit des Dirigeants

Agence de Lille-Beffroi

Outre une législation du travail complexe et évolutive, la communication en temps réel influence les progrès technologiques, augmente la concurrence, change les besoins des salariés et leur priorité de vie, et les structures doivent ainsi s’adapter continuellement pour rester compétitives.

Vous en avez conscience et savez que vous devez instaurer une stratégie RH afin d’assurer la continuité de votre capital humain en vue d’optimiser votre entreprise. Cependant, vous n’avez ni le temps, l’envie ou la connaissance en interne pour gérer votre personnel au quotidien et l’embauche d’un cadre RH à temps plein n’est pas justifiée.

La solution : Un directeur RH externalisé à temps partagé.

Après un diagnostic, j’interviens au sein de votre structure pour prendre en charge la gestion de votre personnel et réaliser le plan d’actions défini ensemble avec un reporting régulier. Ma présence est adaptée à vos besoins, vos coûts et votre organisation.

Ensemble, faisons du capital humain de votre entreprise un atout pour son avenir !

Ne soyez plus seul, prenez un Bras Droit RH !